L’entente prévoit de meilleurs salaires et conditions de travail, sans aucune concession.
September 3
Deal reached for PSAC members at CFIA
PSAC has reached a tentative agreement that provides fair wages, no concessions, and improved working conditions.
September 4
Labour Day 2020: Moving Canada Forward Together
We commit ourselves to a plan to move Forward Together and come out of this crisis even stronger.
August 28
L’AFPC primée pour sa campagne de lutte contre la discrimination
L’Alliance de la Fonction publique du Canada s’est vu décerner cet été le prix 2020 de la lutte contre l’oppression par l’Association canadienne de la presse syndicale (ACPS) pour sa campagne Vers l’inclusion.
August 28
PSAC Receives Award for Anti-Discrimination Campaign
The Public Service Alliance of Canada has been awarded the 2020 Fighting Oppression Award by the Canadian Association of Labour Media (CALM) for our 2019 campaign Towards Inclusion.
August 28
Foire aux questions : entente de principe pour le groupe SV et les enjeux communs
Entente de principe du groupe SV (Conseil du Trésor)
August 28
FAQ: Tentative agreement for the SV group, common issues
Treasury Board’s SV group tentative agreement
August 27
Milieux de travail axés sur les activités : la santé des fonctionnaires doit passer avant tout
Le Conseil du Trésor poursuit l’implantation des milieux de travail axés sur les activités (MTAA), un concept qui pose problème compte tenu des consignes sanitaires visant à stopper la propagation de la COVID-19. Selon ce modèle, personne n’a de place assignée. Des milliers de travailleurs seront donc obligés de partager les mêmes pupitres et surfaces, risquant ainsi d’être exposés au virus. Mais au lieu de ralentir la transition vers les MTAA, le gouvernement va de l’avant à grande vitesse, ce qui aura des répercussions dangereuses pour la santé et la sécurité des membres de l’AFPC.
August 27
Federal government must prioritize workers’ lives and rethink its strategy on activity-based workplaces
The federal Treasury Board’s activity-based working (ABW) strategy will prove to be problematic given public health directives to stop the spread of COVID-19. Without assigned seating, as conceptualized by ABW, thousands of workers will be forced to share desks and surfaces, thereby risking exposure. Yet, instead of slowing down its implementation, the government is speeding up the transition to AWB, which will have dangerous repercussions for the health and safety of PSAC members.
August 26
Victoire à Toronto : Le personnel de la centre communautaire d’alimentation The Stop se joint à l’AFPC
Le personnel du centre The Stop a choisi l’AFPC en raison de son engagement de longue date à lutter pour l’équité.
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