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Salary:
63 881 $ à 71 899 $ plus 1 486,43 $ de prime de bilinguisme (salaire expiré)
Employment type:
Other
Other employment type:
Durée déterminée jusqu’à treize (13) mois
Location:
Ottawa Headquarters
Closing Date:
Wed, 26 May 2021 15:30 EDT
English requirements:
Comprehension
Spoken
Written
French requirements:
Comprehension
Spoken
Written
Search area:
Employees of PSAC, Components, and PSAC Holdings Ltd
Members giving PSAC membership number
General public
Competition Number:
9031-0004A-021
Branch/Section
DO NOT USE Finance & Information Management Branch
Group
AEU 2
Classification:
Band 7
Purpose of position:
Mener des activités d’administration de l’effectif (réception, distribution et ajustement des cotisations), et de traitement de données. Offrir du soutien administratif général, selon les besoins.
Qualifications:
Connaissances :
- Connaissance approfondie des systèmes de l’AFPC (UnionWare, Access) et des logiciels commerciaux (Microsoft Office 365). Connaissance des méthodes et techniques d’entrée, de manipulation et d’extraction des données.
- Bonne connaissance du rôle de l’Administration de l’effectif, pour pouvoir répondre aux questions liées aux fonctions
- Connaissance de la structure de l’AFPC et des unités de négociation représentées par l’AFPC.
- Connaissance des rudiments de l’administration : classement, correspondance, télécopie, classement du courrier, etc.
- Connaissance des méthodes de collecte de données.
Capacités :
- Compétences en langue seconde selon le niveau du Cadre européen commun de référence pour les langues (CECR) précisé ci-dessus.
- Capacité manifeste à travailler en équipe.
- Capacité de traiter des chiffres et d’utiliser des formules mathématiques.
- Capacité d’organiser le travail en fonction d’échéances serrées dans un environnement aux priorités multiples et conflictuelles.
Aptitudes personnelles :
- Entregent
- Excellente initiative et bon jugement.
- Adhésion aux principes de justice sociale.
Pour une description de travail détaillée, consultez le syndicatafpc.ca/carrieres-lafpc.
The PSAC is committed to employment equity and is actively seeking to ensure a representative workforce. We encourage applications from members of equity seeking groups.
